El documento de 29 páginas que, al final, se ha quedado en apenas diez, y cuyo contenido adelantó LA RAZÓN, ha provocado en el PP y los nacionalistas estupor y, en algún caso, incluso, hasta indignación. «No puede ser más vago, estéril y errático para salvar a la Sanidad de la grave situación en la que está sumida», se oía ayer en las filas de la oposición. El rechazo suscitado es tal, que los populares, CiU y, posiblemente, el PNV tienen previsto formular hoy un voto particular en el Congreso de los Diputados, con el objetivo de mostrar su desacuerdo con el documento -avanza este diario. Lo harán en el seno de la Subcomisión creada para fraguar el texto bajo la presidencia de Gaspar Llamazares.

Según este diario, el documento está repleto de propuestas vagas como la de «incrementar la inversión, de forma que se asegure la suficiencia financiera»; la de considerar al Ministerio de Sanidad «como garante de la equidad básica», o la de «establecer los canales de coordinación necesarios entre dos de los pilares del Estado de Bienestar, el sistema sanitario y el sistema de apoyo social».
Sin embargo, el texto propuesto por Llamazares a instancias del Gobierno encierra algunas «bombas de relojería» que la oposición no está dispuesta a respaldar. Se trata, por ejemplo, de la propuesta de incrementar la financiación sanitaria por la vía de una subida encubierta de los impuestos sobre el alcohol y el tabaco; la de incrementar el copago de los medicamentos y, especialmente, la intención de suprimir Muface, obligando con ello a 1,2 millones de funcionarios y a sus familias a recibir asistencia sanitaria exclusivamente en el sistema público. (...)

(LA RAZÓN, 30-09-2010, pág. 56 de la edición impresa)

Desde los Sindicatos Médicos de la CESM, que ya presentamos nuestras propuestas al Ministerio el año pasado, lamentamos también que se haya dejado pasar otra oportunidad para establecer unos criterios mínimos de RR. HH. aplicables a todas las CC.AA. Pero el Ministerio de Sanidad y el propio Gobierno de España vuelven a hacer dejación de sus funciones, porque nadie se atreve a tocar las "competencias" de las CC.AA.  aunque las Leyes vigentes lo amparan e incluso lo ordenan.

Se publican en el BOA de hoy y se adjuntan:

-Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos en el sistema de carrera profesional para licenciados y diplomados sanitarios del Servicio Aragonés de Salud, y se procede a reconocer los niveles I, II y III de carrera profesional en la fase inicial de implantación con efectos de 1 de enero de 2010

- Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos en el sistema de carrera profesional para licenciados y diplomados sanitarios del Servicio Aragonés de Salud, y se procede a reconocer los niveles I, II y III de carrera profesional en la fase inicial de implantación de conformidad con lo dispuesto en resolución de 12 de marzo de 2010, por la que se regula el procedimiento de acceso y cambio de nivel carrera profesional de licenciados y diplomados sanitarios del Servicio Aragonés de Salud.

Consulta en los archivos adjuntos la relación de plazas de Médico de Familia y de Pediatra de Atención Primaria que van a ser ofertadas a los aspirantes que han superado los procesos selectivos de dichas categorías profesionales.

Informamos que en el BOA de hoy, 30 de septiembre, se publican las siguientes resoluciones:

       - Resolución de 10/9/10 por la que se resuelve el proceso selectivo de un puesto de Jefe de Servicio de Nefrología en H.Clínico Lozano Blesa.

       - Resolución de 15/09/10 por la que se resuelve el proceso selectivo de un puesto de Jefe de Servicio de Hematología en el H. Miguel Servet.

Informamos que en el BOA de hoy, 28 de septiembre, se publica la resolución por la que se aprueba la relación definitiva de participantes que han superado el proceso selectivo de la especialidad de Reumatología y la oferta de vacantes.

1º: Huelga contra quién:

Esta es una huelga política que, curiosamente, no se hace contra el culpable material del agravio (un Decreto y una Proposición de Ley directos del Gobierno). El paripé de la reciente negociación de los servicios mínimos ha dejado claro que Gobierno y sindicatos de clase son primos hermanos y tienen el mismo guión. Por parte del Gobierno está claro y es lógico, pero los dos grandes sindicatos de clase han olvidado que su esencia y su función fundamentales son la defensa de los trabajadores.

2º. Huelga con quién:

No podemos ir a la huelga con CCOO y UGT. No hay “fobias” políticas ni siquiera “competencia” sindical en este rotundo rechazo. Hay, eso sí, el recuerdo de muchas decisiones de los sindicatos de clase contra los médicos y, demasiado reciente, la última: a nosotros nos han bajado entre el 7,5 y el 8% nuestras nóminas; este recorte pudo ser “sólo” el 5%, pero CCOO + UGT + Gobierno prefirieron que fuera así.

3º. Huelga para qué:

Una huelga (laboral, no política), tiene un objeto final: conseguir (al menos) una mejora de condiciones laborales. En este caso, las únicas vías para echar atrás unas normas que legalmente han sido publicadas en BOE, son jurídicas (y pintan mal: el Defensor del Pueblo acaba de rechazar la petición de amparo de CESM para acudir al T. Constitucional).

Por tanto, CESM no convocará ni apoyará convocatorias de movilizaciones testimoniales (¿alguien se acuerda de las “inquebrantables adhesiones”?) que no tengan salida para los médicos.

Eso sí, cuando existan vías que permitan obtener resultados, este sindicato promoverá cuantas acciones sean posibles para conseguirlos, o sea, lo que siempre hemos hecho, con mayor o menor fortuna.

Informamos que en el B.O.A. de hoy, 21 de septiembre, se publican 5 resoluciones de nombramientos de las especialidades siguientes:
    - Anestesiología y Reanimación
    - Medicina Intensiva
    - Neurocirugía
    - Obstetricia y Ginecología
    - Otorrinolaringología.

1.-Ya hay cinco sentencias firmes por las reclamaciones del TIEMPO MIR en la Carrera Profesional, de las más de 30 que el sindicato lleva ya ganadas en 1ª instancia; ninguna se ha perdido.

2.- La reclamación del abono de la PAGA ÚNICA DEL IPC para el personal de Cupo y Zona, tanto de AP como de AE, también tiene ya sentencia firme favorable; los afectados la cobrarán en breve.

3.- Respecto de los juicios por el cobro del DESCANSO SEMANAL, que afecta a los sustitutos de EAP, llevamos ya 15 sentencias favorables, todas firmes y ninguna en contra; es inminente que se empiecen a cobrar las cantidades ganadas, que rondan los 15.000 € de media por reclamante.