Se ha comenzado a publicar en la web del Salud la Relación definitiva de puntuación y destino en el procedimiento de movilidad voluntaria, de las distintas especialidades.

Esta publicación se lleva a cabo a efectos meramente informativos y sin efecto jurídico alguno. Inicialmente, está prevista su publicación en el Boletín Oficial de Aragón de fecha 25 de enero de 2017.

Esta mañana nos hemos reunido los sindicatos convocantes de la huelga con el Consejero de Sanidad y el Gerente del Salud con objeto de establecer los criterios para desconvocar la huelga prevista para el día 23 de Enero. El resultado ha sido el documento adjunto como pacto que pone fin a la huelga.

Este acuerdo, no sólo pone fin a la convocatoria de huelga, sino que permite avanzar en el fin de la precariedad y la temporalidad del empleo sanitario de Aragón. Tal y como se recogía en el Acuerdo por el Empleo de 2014, tras las convocatorias de las próximas OPEs, la tasa de temporalidad será menor del 10%.

El próximo lunes 16 de enero, Salud publicará en su web la resolución definitiva del traslado y la remitirá al BOA. El inicio de las tomas de posesión está previsto para el 16 de febrero

El listado provisional de contrataciones temporales de FEA se publicará en la web de Salud el próximo miércoles 18 de enero, estableciendo un plazo de 10 días para reclamaciones.

Los llamamientos se efectuarán los días 13, 14 y 15 de febrero, con objeto de que el inicio de los contratos sea el 16 de febrero.

NOMINAS MAC

Según las instrucciones  que el Servicio Aragonés de Salud dicta, anualmente, para la elaboración de las nóminas del personal estatuario, éste tendrá derecho a percibir durante el mes de vacaciones reglamentarias un promedio de lo devengado en los seis meses anteriores en concepto de Atención Continuada. Se ha observado que el personal Médico de Atención Primaria en Atención Continuada no ha percibido dicho complemento.

 Para poder realizar la reclamación debereis contactar con el Sindicato para solicitar cita con el abogado

DEVENGO DE RETRIBUCIONES

5.1. El personal estatutario del Servicio Aragonés de Salud tendrá derecho a percibir durante el mes de vacaciones reglamentarias un promedio de lo devengado en los seis meses anteriores en concepto de Atención Continuada, a excepción del Personal Facultativo jerarquizado de Atención Especializada cuyo promedio se referirá a los tres meses anteriores.(Resolución de 25 de febrero de 2016 , del Directos Gerente del Servicio Aragonés  de Salud, por la que se dictan Instrucciones para la elaboración de nóminas del personal estatutario en el año 2016)

Publicada con fecha del día 30 de Diciembre de 2016 nueva nota aclaratoria sobre cuestiones planteadas en relación con la convocatoria de listas para la cobertura temporal de plazas de FEAS.

El plazo de presentacion de solicitudes es del 1 de Enero hasta el 20 de Febrero del 2017.

Las solicitudes se deben de hacer telematicamente a traves de la web del empleado público

Enlace página del salud

Enlacea a página del empleado público

El penúltimo día del año, el Consejo de Gobierno de Aragón ha aprobado la OPE 2016 "complementaria" (1483 plazas más) que se venía resistiendo desde que fuera aprobada en la mesa sectorial de sanidad del pasado mes de junio.

Han sido seis meses de continua presión sindical en todos los ámbitos, con proposiciones no de ley y de ley aprobadas por unanimidad en las Cortes y que nos han obligado incluso a una convocatoria de huelga en la sanidad aragonesa. Pero finalmente aquí está.

Y como bien está lo que bien acaba, solo cabe felicitarnos todos por esta noticia y esperar su desarrollo en las distintas convocatorias de concurso-oposición, que pueden culminar con la histórica cifra de menos del 10% de temporalidad en nuestra sanidad autonómica. Es ahora cuando podemos valorar en su integridad el Acuerdo por el Empleo de 2014, precursor de la batalla contra la temporalidad y precariedad.