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1. Reclamaciones sobre sentencias y recursos del descanso semanal.
- En nomina de junio deberían haberse abonado las sentencias en ejecución. Se envío una instrucción interna 6 de junio a los todos sectores indicándoles el procedimiento a seguir, como continuación de otra ya recibida de diciembre de 2010. A pesar de ello, algunos sectores, específicamente el III de Zaragoza, hace caso omiso e incumple una vez más dichas instrucciones. Hemos pedido expresamente el cese de la Jefa de Personal de dicho sector (E.L.).
- Las reclamaciones pendientes de juicio se estimaran mediante el recurso de alzada, para que una vez notificado se pueda desistir de la demanda antes del juicio. Ya nos lo iréis diciendo cualquier notificación que recibáis.
- Aquellas reclamaciones pendientes de recurso de alzada van a ser estimadas, y serán remitidas a los servicios de personal de los centros de gasto para que se realice el abono correspondiente.
3. Abono a los MAC de los atrasos de la jornada complementaria y defectos anteriores. En nomina de junio debería haberse abonado la jornada complementaria atrasada. Dado que el exceso en los EAP rurales debe calcularse la media entre hora laborables y festivo que el programa SIRGHA no identifica puede haber errores que se subsanaran en nómina de julio. Así mismo, los errores y defectos anteriores aclarados con las Instrucciones de 16 de mayo, con efecto retroactivo de 1 de diciembre, hemos pedido que en julio se solucione aquellos médicos cuyos apellidos estén comprendidos de la A – L y en agosto de la M – Z.
4. En relación con reclamaciones de trienios interinos anteriores al EBEP, según sentencia del Tribunal de Estrasburgo, se están desestimando todas por criterio general de Función Publica. Tendremos que seguir la vía contenciosa administrativa hasta que llegue la nueva dirección.
5. Pendiente solucionar los problemas surgidos con los certificados de haberes del SALUD siguiendo los criterios del SIRGHA que ha obligado a realizar declaraciones complementarias, para que el año próximo no existan estos problemas. También hemos pedido el cese del responsable de este aplicativo informático del que nadie esta satisfecho y el elevado coste que ha originado.
6. Están estudiando realizar unas Instrucciones para incluir el tiempo MIR en la antigüedad de la Carrera Profesional debido a las sentencias producidas.
7. Rechazamos las Comisiones de Servicio concedidas, de manera general y por motivos de salud laboral, pero más todavía como contraprestación política, realizadas por un Gobierno en funciones a médicos que tienen reserva de su puesto de trabajo, y que todavía no lo han ocupado.
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Publicado en el BOA de hoy, 3 de junio, RESOLUCIÓN de 5 de mayo de 2011, por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos de carrera profesional y se procede a reconocer los niveles I, II y III, del personal procedente de los procesos selectivos y movilidad voluntaria como consecuencia del desarrollo de la Oferta de Empleo Público de personal estatutario del Servicio Aragonés de Salud para el año 2007. El plazo para recurrir es de un mes, para lo cual debéis solicitar asesoría jurídica lo antes posible.
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A pesar de la redacción inequívoca del Acuerdo de Carrera Profesional en Aragón, Salud no ha querido admitir nunca que los años como MIR deben computar como servicios prestados como licenciado a efectos de antigüedad para la CP, tal y como ya lo hacen para la obtención de trienios.
Los tribunales de justicia así lo han entendido en todas las sentencias interpuestas por el sindicato sobre este asunto habidas hasta ahora. Y así viene siendo en otras CC. AA. donde los Acuerdos de CP son similares al nuestro. La diferencia es que, bien por negociación o por el reconocimiento de las sentencias, son ya muchos, y desde hace años, los Servicios de Salud que incorporan en sus instrucciones el cómputo de este periodo mixto de formación y trabajo.
Pero aquí la administración sigue aplicando su criterio de sostenella y no enmendalla (en aragonés: no rebla) aunque cada nueva sentencia le suponga otro revés. Nosotros también somos aragoneses y tozudicos y por eso os recordamos que incorporéis el tiempo MIR en las solicitudes de CP. Cuando la Administración lo deniegue, sea expresamente o por no pagarlo, se abre el plazo para presentar el correspondiente Recurso de Alzada y, si es preciso, acudir a continuación a los tribunales de justicia.
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El BOA del 18 de febrero que se adjunta publica la relación definitiva de licenciados y diplomados sanitarios que acceden a los niveles de carrera profesional I, II y III procedentes de la OPE 2007.
Contra esta resolución cabe interponer recurso de alzada en el plazo de un mes.
 Listado Definitivo CP- OPE 2007.pdf | [ ] | 527 kB |
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Desde la publicación de las listas la semana pasada no han dejado de llegar quejas por la mala baremación. Hemos hecho llegar a Salud el listado de las que nuestros afiliados ha ido detectando. Por parte de Salud, tienen intención de publicar un nuevo listado con corrección de errores el miércoles 17. Para hoy mismo está prevista la publicación del listado correspondiente a la Promoción Interna.
Los afiliados que no hayan visto satisfechas sus baremaciones pueden presentar un Recurso de Alzada con nuestra Asesoría Jurídica, para lo que disponen del plazo de un mes desde la publicación del pasado día 11.